建筑劳务公司与劳务派遣公司之间的联系与区别

很多建筑企业单位对于劳务派遣与劳务外包这两个词汇并不陌生，建筑劳务公司和劳务派遣公司之间有着相同的联系，也存在着很多的不同，下面我们一起来看看两者之间的联系和不同。

从事范围不同

建筑劳务公司从字面上就可以看出，必须有建筑业劳务资质，是从事建筑业劳务分包的公司，劳务派遣公司是不限于建筑行业，可以向用人单位提供劳务输出，

劳务公司是进行劳务服务，合同相对人支付劳务报酬的公司。建筑劳务公司以提供建筑工地上的劳务为合同对象，那么，建筑劳务分包公司与劳务公司的区别是什么呢?

税收政策不同

对建筑劳务公司而言，营改增以后，按照税法规定，建筑劳务公司按照11%征税。营改增之前，建筑劳务公司是按照3%征税的，相当于多了8%，所以建筑劳务公司的税负相对来说是加重的。营改增以后，劳务派遣公司按照 6%征收增值税 （建筑企业的人工费可以抵扣 6%）； 根据税务总局文件，财税 2016 年 47 号文件规定，营改增以后，劳务派遣公司也可以选 择差额计税，就是劳务派遣公司的向用人单位拿到的所有的钱减去被派遣人员的工资保 险福利费用，得到的差额部分采用简易计税，按照 5%征税。